Ausschreibung
Stipendium zur Teamentwicklung für deinen Verein
In der Arbeit mit politischen Vereinen und Gruppen wird uns immer wieder deutlich, mit welchen strukturellen Herausforderungen die Teams in ihrer Arbeit konfrontiert sind. Oftmals fehlen für die konstruktive Bearbeitung dieser Konflikte eine gemeinsame Sprache und geeignete Werkzeuge. Das Ergebnis ist häufig ein Erleben des Scheiterns an den eigenen Ansprüchen, Überforderung, Erschöpfung und Verletzung.
Wir entwickeln derzeit ein Teamentwicklungsformat, in dem wir mit Vereinen und NGOs in bis zu sieben Terminen gemeinsam zu strukturellen Herausforungen in der Gruppe arbeiten. In der Pilotphase können wir zwei Gruppen aus Sachsen dieses Format aufgrund einer Förderung zu einem geringen Eigenbeitrag anbieten.
Einige Konflikte, die uns in unserer Arbeit mit NGOs immer wieder begegnen, sind:
- Wie gehen wir mit dem Dilemma um, einerseits nach innen einen partizipativen Anspruch an Zusammenarbeit und Entscheidungen zu haben, andererseits nach außen wirksam sein zu wollen – und das bei begrenzten zeitlichen, finanziellen und personellen Ressourcen?
- Wie gelingt eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe unter Bedingungen ganz unterschiedlicher Lebenssituationen, Erfahrungsstände und Privilegien?
- Wie können im Angesicht von ständiger Fluktuation Integrationsprozesse konstruktiv gestaltet werden? Wie kann das Bestehende gewürdigt und erhalten und gleichzeitig Raum für neue Impulse geschaffen werden? Wie können wir mit den Hierarchien umgehen, die durch unterschiedliches Wissen und Erfahrung zwangsläufig entstehen?
- Wie können formelle und informelle Rollen konstruktiv ausgehandelt werden?
- Wer entscheidet wo was wann und mit wem?
Wir erarbeiten ein Format zur Teamentwicklung zu diesen strukturellen Herausforderungen von NGOs und Vereinen. Hierfür haben wir eine Förderung, mit der wir zwei Teams zu einem Soli-Kostenbeitrag diese Teamentwicklung in der Pilot-Phase anbieten können. Euer Beitrag dazu richtet sich nach euren finanziellen Möglichkeiten in der Gruppe.
Die Teamentwicklung wird insgesamt einen Umfang von 15-20 Stunden haben und aus sieben aufeinander aufbauenden Modulen à ca. 2-3 Stunden bestehen. Die Durchführung kann an sieben unterschiedlichen Terminen stattfinden, oder es können auch mehrere Module an einem Tag durchgeführt werden. Die ersten zwei geförderten Durchführungen der Teamentwicklungsreihe finden im Zeitraum zwischen Mai und Mitte November 2023 statt. Jedes Modul fokussiert eines der Strukturthemen Raum, Zugehörigkeit, Rollen, Macht, Ressourcen(verteilung) und Zeit. Der Rahmen bietet die Offenheit, dass eure spezifischen Konfliktthemen darin Platz finden.
Wenn ihr Interesse an einem der beiden Plätze für eine geförderte Durchführung der Teamentwicklungsreihe habt und als Verein in Sachsen sitzt, schreibt uns bitte bis zum 31.03.23 eine Mail mit einer kurzen Beschreibung eurer Organisation/eures Vereins, euer Motivation, diese Teamentwicklung zu machen und euren zeitlichen und finanziellen Kapazitäten. Wir melden uns dann zeitnah bei euch zurück. Falls ihr im Vorfeld noch weitere Informationen braucht, meldet euch gerne.